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第二百三十八章 挂牌 (第3/6页)
优秀人力资源的唯一法宝了。 绝对不能在钱上亏了人。 甚至连伙食问题那也是很重要的。 决不能像过去每餐青菜萝卜的,那必须得大鱼大rou。 要不怎么有气力干活呢? 正因为如此,洪衍武不但建议包工作餐,每人每顿至少二两rou,一个鸡蛋的标准。 而且还给薪金划了一个大致范围。 说学徒的工资可按外面官价的两倍来算,但最差也得五十起步。 能独当一面的师傅,如果兼职按两倍算,全职的按四倍来算,愿意教徒弟的五倍算。 真有本事的,甚至可以上不封顶。 只要合理,愿意来,拿再高的价钱都成。 他不但要让古建队的人收入比别处好,同时也要在内部拉出庞大的差距来。 让学徒来了,就想学手艺出师。 出师了,就想提高技术级别。 级别够了,就想带徒弟。 只有这样,古建行才能实现人才储备,具有持续兴旺发达的活力。 就拿单先生和单香筠来说吧,洪衍武的意思是每人最少也得上千块。 好嘛,就这个价,立刻给父女俩惊着了。 因为单先生现在每月退休费才一百二三。单香筠当临时工好几年,才混到了四十七块。 说实话,这都够他们俩加一起原本一年的工资了。 哪儿是什么四倍、五倍啊。 不用多说,父女俩当然坚辞啊。 说太高了,绝对不行。
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