第228章 阅读系统进展、悠闲自在的生活 (第10/20页)

室。这些工厂和实验室，都会采用自动识别系统，每道门都有权限设定。

    对于人员保密措施，公司的技术人员都签了保密协议，不是简单的违约金。

    “注意技术保密，我不想在法庭上见到谁。”这种话沐阳很少说，但不得不说，不给众人提个心眼，有些研发人员心很松。

    他有技术，想要什么待遇，只要有能力，他都可以满足相应匹配的待遇，但人员必须忠诚。如果不忠诚，哪怕再有能力，他也不会要。

    钛合金涉及航空君方材料，国家非常重视。

    如果研发出来，说不定这个钛合金工厂将被军方保护，非普通人员想进去看就难了。

    （涉及军方，会有和谐，往后情节代称：军方－君方、最上面－国家领导层次；上面，省级领导层次；不能过多描述，望大家理解，也不要在评论区讨论最上面的人）

    沐阳的话，对刚搞科研的新人来说有些不习惯，但对从事多年研究的人员来说，习以为常，不管到哪家公司，老板都会这么要求。

    只是说，星海集团的保密措施很严格，他们也是第一次碰上世界顶尖技术，他们也看过相关资料，董事长说是，那也八九不离十了，毕竟公司已经有一项世界顶尖技术：光纤激光器！

    听说新产品二保焊机也达到了这个水平。

    他们可以不聊项目内的事，但可以聊相关薪酬待遇，不同项目组，固定薪水都相关不大，但分红这一块，就看项目组的产品市场营销了。

    公司前段时间，针对技术人员制定技术奖励措施，又称分红奖励制度，不算入公司年终奖内，根据本项目组的产品市场营收情况来发。

    上半年，公司已经公布激光项目的