第1807章 (第4/4页)

的江南集团，加在一起也不会超过100人，这也是一个正常公司的正常水平高。

    毕竟知乎上面人均百万年薪，所以一家大型公司有上百位，年薪超过200万的高层也不奇怪，毕竟就算这样他们一年下来的工资开销也不过2亿而已，还不到黄老板赚到的一根毫毛。

    至于能够迈入21级的职级，直接年薪过千万的话，那在江南集团绝对是顶层人物了，能够位列公司最高会议的级别了，这种人自然就更少了。

    而除了职级附加的工资之外，还有就是荣誉了。

    根据公告上面的说法，在职级体系开始之后，所有员工都能够领到一块相应的职级徽章，这枚徽章是必须要佩戴在胸口上的，同时也相当于一个员工的身份证明，任何人都不准不佩戴。

    每个职级的徽章外形颜色都不一样，任何员工都能够根据徽章一眼分辨出对方的职级。

    按照公司的要求，在公司内的时候，如果两位员工之间的距离2米的时候，且其中一位并不是在具体执行工作的时候，那职级低的员工都必须向职级高的员工微微的鞠躬致意，表示自己的尊重。

    而职级高的员工则必须报以微笑和点头，表达自己的善意……任何人如没有做到这一点，同时被举报的话，那是要直接扣掉基础工作积分的……要是一年的基础工作积分低于90％的话，那一年的贡献积分就直接清零了。