445章 内部问题 (第5/8页)



    他想到汪标的事情，认真地对云青说：“要把技术学到手，每个岗位都要培训出我们自己的工人才行，到时候万一大家不合股了，我们独家干，也可以正常运作。”

    潘云青：“不会是公司内部闹矛盾了吧？”

    潘大章认真地说：“合伙生意都会存在或多或少的问题，时间越久积累的问题就会越多，协商得好就可以继续运作，假如无法协商就可能解体。当然不一定会走到这个地步，但是什么事都要有预案，不然到时候自己就会很被动，对不对？”

    他向云青了解了现在公司员工的情况，主要的技术骨干是齐谷南勘探公司原班人员，招了足洞乡一百多新工人，其余三十多都是云青带过去的人员。

    潘云青此时也明白了大章的意思。

    “这事不要做得那么明白，不能明说，自己心里有数才行。”

    潘大章交待他说。

    前世他从广东回到桂地，跟小舅子合伙开一间建材店就出现了这样的问题。

    开始是小舅子出资开的店，潘大章负责店内经营。

    每月拿八百固定工资。

    但是小店一个月利润有七八千，年底有一万多。

    小舅子一个月难得来店里一二次，其他时间全部是他打理。

    店里进货出货，甚至联络客户，以及维持跟装修师傅的关系，都是潘大章一手cao办。

    但是小舅子没有给他应有的尊重，甚至在众人面前公然说跟一般的打工仔只要工奖五六百，请你姐夫要八百多。

    当场惹火了他。

    第二个月就跟他拆了伙，自己在隔壁租了一间店面经营。