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各大导演、制片人等等，他们不会等你千达什么时候重新培养出来几个分量足够的新的女顶梁柱。他们必须立刻寻找到替代者，如果这个替代者千达提供不了，有的是人可以提供。

    这种资源一旦失去，就是永远的失去了。

    这可不是几千万、一两个亿的问题，这是是千达的命门。

    许远也正是看到了这一点，才敢和千达谈条件。

    孟筱萱可以在短时间内，接住千达的这些资源。孟筱萱一时间资源暴涨，咖位彻底成型。而千达也相当于有了喘气之机。

    至于他和千达的合约，则更像是意思意思，不具备太多的实际作用。

    似乎一切都很美妙。

    然而下一刻，张麟突然冷笑。

    “借鸡生蛋？你又不主走星途，到时候孟筱萱一走，你挂个名继续去做她的经纪人。我千达就算是要封杀你都没用，你又不需要曝光量！对吧？”张麟道，“年轻人，别把一切都想的那么好。想让我捧孟筱萱，没问题，但是孟筱萱走的时候，总要有一个女一线来接班吧！”

    言下之意，你的主意确实不错，但所谓的喘气之机，是在有后来人冒头的情况下才说的通的。

    而千达传媒旗下的女艺人中，目前能够在两年中冒起来的人几乎没有。

    真要是能冒头，早就冒了，千达的资源可不少。

    其实李缘那种，早期资源丰富，但没能爆红起来，十多年跌跌撞撞才勉强有个二线末端水准的女明星，就是这些大公司培养失败的例子。

    合约到期之后，她们离开，公司也不会挽留。

    千达这种娱乐巨头，最低都要是一线才看得上。而且还是年轻的一线，有超一线潜力