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以下领导演讲竞争职务，竞争成功的聘用自己所任科室的人员。

    没人聘用的，队里最后会给安排工作，但当年所有的福利减半，奖金也是最低等级的一半。

    柳侠听说，第一年实行的时候有人寻死觅活，还有人扬言要吊死在马千里家门上，当然，还有更多的人通过各种形式告状。

    马千里也够横，他也放出了话：寻死觅活的，随便；

    想吊死在他家门上的，只要不怕他把尸体扔大街上喂狗，随意；

    告状的，他随时恭候上级领导来调查，如果他有任何徇私舞弊的做法，可以随时撤他的职，他愿意承担任何后果；

    可如果最终证明了他马千里是清白的，那好，接下来就轮到他给告状的人上点小手段了。

    双方对峙了小半年，最后马千里完胜：

    打破大锅饭，鼓励能者上庸者下，多劳多得，是大势所趋，几个被体制惯坏了的泼皮无赖阻挡不了改革的大潮。

    这几年，三队的效益是总局四个分队里最好的，总局领导非常满意，三队内部也慢慢有了凝聚力，每年的组合和竞争上岗都很顺利，当然也有人失意有人抱怨 ，但不影响三队的大局。

    但外表看上去多么完美的团队，内部都会有些不完美的因素存在，三队也一样，尤其是他们搬迁到荣泽后，离原城非常近，总局领导会把许多他们推不掉的人情在三队这里消化解决，三队这几年进来的新人，大部分都是总局领导亲戚朋友的孩子。

    这些人里，有点阅历，知道点世事艰难的人还好，他们至少还知道自己目前这份工作是父母豁出去老脸给他们求来的，所以会珍惜，即便他们不满意