重生99做汽车巨头 第1221节 (第3/6页)

计划。”

    “人事部这边准备跟这些高校一起搞一个联合的仪式，把计划的影响力给提升上去。”

    南山系需要的人才太多了，单纯的社招肯定是不能完全满足需求。

    所以招聘应届生，自己去培养人才就是一条一定需要走的路。

    为此，南山工业园里头甚至是有一栋专门的培训大楼，每天都有人在里头接受各种各样的培训。

    “没问题，到时候你跟米颖对一下时间，我也参加一下。”

    对于跟高校的合作，曹阳一直都是比较积极的。

    虽然国内的大学教育被人诟病有这样那样的问题，但是人家对于华夏经济的发展也确实是做了贡献的。

    在一些特别的领域，还是有不少经验丰富的教授。

    跟他们多搞一些合作，没有什么坏处。

    再说了，反正都是要招募大量应届生的，提前跟高校合作进行培养，还能让这些应届生进入到南山系的公司之后，更快的进入工作状态呢。

    无形之中，这也算是节约了公司的成本。

    ……

    【1999～2012，一路走来，步履蹒跚，如今员工数量突破20万，感谢大家一直以来的支持，我们会继续努力！】

    简单的一句微博，配合几张图片，一下就吸引了不少的关注。

    “南山系才20万名员工吗？我以为早就突破50万了！”

    “我听比亚迪那边为荣耀手机代工的工人数量就有超过10万名工人了，曹总公布的20万员工，感觉挤掉了很多水分啊。”

    “南山系的各个工厂，应该是