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怎么改、改多少，就由你来全权负责。你今天散会以后，回去就开始思考，我给你一周时间写个详细的规划报告，到时候直接交到我的手里。”

    吴组长完全没想到会有这一出，表情还是懵的，“我……我不行，万一搞垮了，我、我就是罪人！”

    唐民益仍然微笑着看向他的眼睛，“压力肯定是巨大的，但机遇也是巨大的，这是企业的机遇，也是你个人的机遇，你敢不敢接？当然，如果你怕了，我会安排其他人来管，你愿意把自己待了这么久的家，交到外来人的手里去整改吗？”

    说到这里，唐民益把嘴凑近话筒，征求所有在场职工的意见，“我建议由吴组长来当新的总经理，你们说怎么样？我们可以当场投票表决！你们愿意吗？”

    底下的一群年轻人顿时面露喜色，大声响应起来，“我们愿意！我们投票！吴组长能力很强，我们相信他！”

    倒是还有些另有企图的人嘀咕，吴组长怕是经验不行，而且他自己这么年轻，到时候只留年轻人，把老的都辞退怎么办？可其他人在大形势和年轻人们的欢呼声中已经心动，有的还骂起那几个嘀咕的人，“你们现在会说？之前怎么不上去说！这么多人，就只有小吴敢上去跟大领导争论，他是一心向着咱们厂的！我们愿意让他来当总经理！”

    说投票就投票，这场大会最后的投票结果是吴组长以百分之七十多的票数全体通过，定下这个人选以后，唐民益又当场让他自己挑选一批人加入整改小组，以配合协助他接下来的工作。

    直到散会时这位新任的吴总经理还有点缓不过劲来，送唐民益一行人出厂的时候，他跟在身边面